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集团副总经理述职述德述廉报告

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集团副总经理述职述德述廉报告

半年来,在集团***委、产业控股***总支的正确领导下,在单位领导和同志的支持帮助下,本人认真学习、积极工作,以知促行、以行践知,先后完成****教育部署开展、**阵地打造、企业文化宣传、工会妇委会的组建等工作,2021年6月任职XXX集团副总经理。现将今年的思想、工作等情况报告如下:

一、加强学习,努力提升鉴别力

面对全新的目标任务和工作要求,本人充分认识到,只有不断加强自身、业务知识、***纪政纪的学习,扎实提高自身的政治素质、业务素质和拒腐防变能力,才能干好工作、抵制诱惑、永不变色。

一是筑牢理论基础。积极参加***支部****教育、庆祝建***100年系列活动、“不忘初心、牢记使命”等各类学习教育活动,通过研讨交流、学思践悟,做到内化于心、外化于行。坚决增强“****”,强化“四个自信”,自觉在思想上、政治上、行动上同以***同志为核心的***保持高度一致,切实践行“两个维护”。

二是提升业务素养。主动自我加压,通过带着问题学、对比研究学和实践验证学的方式,不断加强对法人治理、财务管理、安全生产等各项业务理论知识,认真研习新《安全生产法》《一本书读懂财务报表》《纪律通识》等重点书目,参加***总支的43次“XX众享会”,努力提升自身业务知识层次,丰富知识储备。

二、履职尽责,不断强化执行力

着力在强化***员政治理论教育上下功夫。年初,在***群纪检工作部明确全年**工作以****教育为核心,在抓好支部***员大会日常教育培训的同时,一是组织好主题教育培训,利用端午节、中秋节等关键时间节点组织召开廉政专题教育培训,树牢***员廉洁从业的政治规矩意识;在办公例会、***员大会传达学习意识形态安全领域重要问题,深化全体干部员工的政治纪律意识。二是充分发挥网络信息平台作用,在公司内建立了“周通报月表扬季度发奖励”的学习强国督学机制,出台《关于加强2021年度“学习强国”日常学习考核的通知》,明确奖惩措施。

着力在组织业务技能提升上下功夫。一是组织开展XX众享会,年初从打造“XX众享会”入手,将业务知识学习培训纳入公司总体学习计划,确立1月1主题、1周1培训的“1+1”模式,推行从领导班子到一线员工的“三研五学”沉浸式学习模式,截至目前已开展10大主题研学46次,培训900余人次,实现全员业务知识储备质的提升。二是成立先锋队、突击队,围绕各权属企业发展中遇到的痛点、难点和堵点,积极把诊问脉,助力经营改善,开展***员先锋工程,组建***员急先锋队伍4支,从破解经营难题、筑牢安全防线、优化产业链条、加强混改企业管理4个方面集中发力,进一步推动混改企业健康有序发展。

着力在培树先锋模范上下功夫。今年在产业控股公众号开辟“XX先锋”专栏,大力弘扬各类先进典型,为广大***员树立爱岗敬业学习榜样。一是树立行业标兵,春季在各权属企业推选最美工匠,其中有坚守木作行业20年如一日的XXX,有全国优秀农民工80后技术工XXX,有一心研发抛家舍业的研究生XX,他们在岗位上兢兢业业,打动着每一位木作人。二是评选道德模范,组织开展最美代言人、最美家庭、劳动模范评选活动,机关***支部预备***员XXX,善良热情,将办公室当作自己家,经常加班加点、通宵工作。三是推选身边榜样,截至目前,XXX已推选评比学习标兵9人次、廉洁标兵1人、优秀部室3个,其中,退伍士兵XXX连续3次获得公司学习标兵荣誉称号,大大提升了公司退伍士兵的学习热情和工作干劲,他们的事迹、影像发布在学习园地,充分激发了广大***员“人人学习模范,人人争当模范”的工作积极性。

三、提高作风建设,做到廉洁自律

(一)加强思想作风建设。落实“一岗双责”责任、意识形态责任和安全生产责任,对自己严格要求,努力提高自身素质,发挥***员先锋模范作用,带头学习廉政法律、法规,坚持“讲学习、讲政治、讲正气”。

 

 

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